大同生命保険株式会社
大同生命保険株式会社
独自の道を拓く生命保険会社

　大同生命は、国内生保業界において独自の路線を確立している。国内生保は伝統的に家計市場を中心に販売活動を行ってきたのに対し、同社は中小企業に特化して市場を開拓してきた。具体的には、多数の企業および税理士・公認会計士を会員とする団体と提携し、主力マーケットである企業市場に効果的なアプローチを行う体制を構築してきた。企業向け保険商品である個人定期保険では、マーケットシェア２２．１％(平成１７年度末)と業界トップの数字を誇り、「企業保障のエキスパート」として日本の企業を支えている。

　２００２年に国内生保では初となる株式会社化・上場を実現、２００４年には、強力かつ価値のある生命保険事業グループを目指して太陽生命・T＆Dフィナンシャル生命との持ち株会社「T＆Dホールディングス」を設立するなど、常に時代を先取りした事業展開を見せている。

　理系人材は数理・商品開発だけでなく、資産運用・経営企画・リスク管理などにおいても重要な役割を担う。求められるのは「チャレンジ精神旺盛」で「時代の変化に対応できる柔軟で創造力豊かな人」だという。変革スピードが速い環境で、自らの競争力を高めたいという学生に対し、チャンスが開かれた企業だといえよう。変革スピードが速い環境で、自らの競争力を高めたいという学生には是非応募してほしい。
募集職種 総合職/エリア総合職/事務職 
仕事内容詳細 ○総合職
　 企画、商品開発、資産運用、営業、人事、広報、数理、契約管理、システム開発ほか
○エリア総合職
営業業務【代理店担当】
○事務職
事務、営業支援業務 
勤務地 本社/東京・大阪 支社/全国主要都市 
給与 総合職：大卒月給20万5000円（2007年4月実績）
エリア総合職：大卒月給20万2000円（2007年4月実績）
事務職：大卒月給20万2000円（2007年4月実績） 
諸手当 職務加算：総合職営業（22,000円）、エリア総合職（17,500円）（2007年4月実績）
通勤手当他 
賞与・昇給 賞与：年2回 昇給：年1回 
就業時間 9:00〜17:00（一部フレックスタイム制あり） 
休日・休暇 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、年次有給休暇20日（初年度15日）、年次特別休暇6日、慶弔休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇ほか 
福利厚生 制度／退職一時金・年金、住宅資金貸付、財形ほか
施設／独身寮、社宅、研修所、保養所（オアフ、箱根、六甲ほか） 
教育制度 OJT制度、新入職員研修、新入職員フォロー研修、職位別研修、職務別研修、部門別研修、DBC（ダイドウ・ビジネス・カレッジ）、MBA・ビジネススクール・国内大学院留学、資格取得奨励、社外セミナー派遣など 
募集人数 2005年4月実績　総合職60名　業務職31名　事務職17名
2006年4月実績　総合職79名　業務職50名　事務職25名
2007年4月実績　総合職95名　業務職52名　事務職36名 
選考内容 適性検査・面接（数回）  
連絡先住所 ●東京 〒105-0022 東京都港区海岸1-2-3 　 ●大阪 〒550-0002 大阪市西区江戸堀1-2-1  
連絡先電話番号 東京：人事総務部　人材開発室　TEL:03-3434-7418(直)
大阪：人事総務部 大阪人事総務課 TEL:06-6447-6240（直）